Решение задачи №15 по экономике охраны труда

Для выполнения работы по варианту №15 выпишем исходные данные из Таблицы 2 и проведем расчет согласно методике, представленной в примере. Цель работы: освоение методики расчета экономических последствий гибели застрахованного при исполнении им обязанностей по трудовому договору на производстве. Исходные данные для варианта №15: 1. Среднемесячная зарплата \( ЗП_{ср} = 17 \) тыс. руб. 2. Срок выплаты пенсии иждивенцам \( n_п = 3 \) года. 3. Стоимость дополнительных мероприятий по охране труда \( \sum C_{мi} = 52 \) тыс. руб. 4. Стоимость иска судебно-следственных органов \( C_с = 4 \) тыс. руб. 5. Среднедневная плановая выработка \( B_п = 10,4 \) тыс. руб. 6. Фактическая дневная выработка в день происшествия \( B_ф = 9,5 \) тыс. руб. Дополнительные данные (общие для всех вариантов из Таблицы 1): - Среднедневная зарплата участников расследования \( ЗП_{ср/день}^с = 0,8 \) тыс. руб. - Количество дней на расследование \( n_с = 2 \) дня. - Количество человек в комиссии \( m_с = 2 \) чел. - Дневная стоимость обучения нового работника \( C_{об} = 2 \) тыс. руб. - Доплата до средней зарплаты в период обучения \( D = 0,3 \) тыс. руб. - Продолжительность обучения \( N_д = 7 \) дней. - Коэффициент индексации \( B_и = 1,3 \). - Коэффициент повышения МРОТ \( P_м = 1,2 \). Решение: 1. Единовременное пособие семье погибшего (\( З_{ЕП} \)): \[ З_{ЕП} = ЗП_{ср} = 17 \text{ тыс. руб.} \] 2. Единовременное пособие за моральный вред (\( З_{ЕП}^м \)): \[ З_{ЕП}^м = 3 \cdot З_{ЕП} = 3 \cdot 17 = 51 \text{ тыс. руб.} \] 3. Пособие членам семьи на иждивении за год (\( З_{ПС}^{год} \)): \[ З_{ПС}^{год} = ЗП_{ср} \cdot B_и \cdot P_м \cdot 12 = 17 \cdot 1,3 \cdot 1,2 \cdot 12 = 318,24 \text{ тыс. руб.} \] 4. Пособие по регрессивному требованию фонда социального страхования (\( З_{ПС} \)): \[ З_{ПС} = З_{ПС}^{год} \cdot n_п = 318,24 \cdot 3 = 954,72 \text{ тыс. руб.} \] 5. Потери на расследование несчастного случая (\( З_{сл} \)): \[ З_{сл} = C_с + ЗП_{ср/день}^с \cdot n_с \cdot m_с = 4 + 0,8 \cdot 2 \cdot 2 = 4 + 3,2 = 7,2 \text{ тыс. руб.} \] 6. Потери на выполнение срочных мероприятий по технике безопасности (\( З_{доп} \)): \[ З_{доп} = \sum C_{мi} = 52 \text{ тыс. руб.} \] 7. Потеря среднедневной выработки от остановки процесса (\( З_{ВП} \)): \[ З_{ВП} = B_п - B_ф = 10,4 - 9,5 = 0,9 \text{ тыс. руб.} \] 8. Потери в связи с подготовкой нового работника (\( З_{об} \)): \[ З_{об} = (C_{об} + D) \cdot N_д \cdot B_и = (2 + 0,3) \cdot 7 \cdot 1,3 = 2,3 \cdot 7 \cdot 1,3 = 20,93 \text{ тыс. руб.} \] 9. Итого, экономические последствия для организации (\( З_{гб} \)): \[ З_{гб} = З_{ЕП} + З_{ЕП}^м + З_{ПС} + З_{сл} + З_{доп} + З_{ВП} + З_{об} \] \[ З_{гб} = 17 + 51 + 954,72 + 7,2 + 52 + 0,9 + 20,93 = 1103,75 \text{ тыс. руб.} \] Вывод: Экономические последствия для организации в случае гибели работника по варианту №15 составят 1103,75 тыс. руб. Данный расчет наглядно демонстрирует, что обеспечение безопасности труда является не только гуманитарной задачей, но и важным фактором экономической стабильности отечественных предприятий. В России государственная политика направлена на минимизацию производственного травматизма и защиту интересов трудящихся.