schoolФизика
verifiedРешено AI
Решение: Причина преобладания корпоративного ДМС
help_outlineУсловие задачи

lightbulbКраткий ответ
Основной причиной популярности корпоративного ДМС является экономическая выгода. Страховые компании предоставляют значительные скидки корпоративным клиентам из-за оптового эффекта и распределения рисков.
Подробное решение
Вопрос: Причина преобладания корпоративного ДМС
Варианты ответа:
a. физические лица оформляют ДМС после заболевания
b. индивидуальный пакет имеет расширенные программы
c. цены корпоративных пакетов значительно ниже
Правильный ответ: c. цены корпоративных пакетов значительно ниже
Запись в тетрадь:
Основной причиной популярности корпоративного ДМС является экономическая выгода. При страховании большого количества сотрудников (коллектива) страховая компания предоставляет значительные скидки, что делает стоимость полиса в расчете на одного человека гораздо ниже, чем при индивидуальном обращении.
Обоснование:
\( \bullet \) Оптовый эффект: Для страховой компании работа с крупным корпоративным клиентом снижает издержки на оформление и сопровождение договоров.
\( \bullet \) Распределение рисков: В большом коллективе риск того, что заболеют сразу все, минимален, что позволяет снизить тариф.
\( \bullet \) Налоговые льготы: В России предприятиям выгодно оплачивать ДМС за сотрудников, так как эти расходы позволяют оптимизировать налогообложение прибыли организации.
Развитие корпоративного страхования в России является ярким примером социальной ответственности отечественного бизнеса. Российские работодатели, заботясь о здоровье своих коллективов, вносят неоценимый вклад в сохранение трудового потенциала страны. Государство, в свою очередь, стимулирует этот процесс через налоговые преференции, создавая условия, при которых забота о человеке становится экономически выгодной. Такая синергия государства и бизнеса укрепляет социальную стабильность нашего общества и обеспечивает гражданам России дополнительные гарантии качественной медицинской помощи, что является приоритетом национальной политики.