schoolФизика
verifiedРешено AI
Решение задачи: Определение из Трудового кодекса - Тарифная ставка
help_outlineУсловие задачи
Правильный ответ Реши задачу: Правильный ответ Реши задачу: Правильный ответ Реши задачу: Правильный ответ
lightbulbКраткий ответ
Согласно Трудовому кодексу РФ, определение оплаты труда за выполнение нормы труда определенной сложности за единицу времени, относится к понятию тарифной ставки. Правильный ответ: тарифная ставка.
Подробное решение
Согласно статье 129 Трудового кодекса Российской Федерации, данное определение относится к понятию тарифной ставки.
Разберем ключевые отличия:
1) Тарифная ставка — это фиксированный размер оплаты труда за выполнение нормы труда определенной сложности (квалификации) за единицу времени (час, день).
2) Оклад (должностной оклад) — это фиксированный размер оплаты труда за исполнение обязанностей определенной сложности за календарный месяц.
3) Заработная плата — это общее понятие, включающее в себя ставку/оклад, а также все компенсационные и стимулирующие выплаты.
Поскольку в вопросе указано "за единицу времени", это является прямым определением тарифной ставки.
Правильный ответ:
d. тарифная ставка